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覺得有針對問題點提出一些意見，例如告知政府單位該改善一下對於「認定新興毒品」的程序速度，以及最後他說的毒品的強制講習，既然是強制講習確實都該出席並且專注地聆聽。
針對空服員實習生問題有不斷提出疑問積極想了解實習生的權益問題，對於問題的清晰度也蠻明確切合題旨，但是一開始在質詢的內容是提到針對華航第一次和學校合作空服員實習生這塊，後來突然迸出實習醫生的部分，內容有點跳。在質詢過程中多是提出問題，就無自己的一些想法(或許是很多疑問加上時間緊迫)，整體來說對於學生在醫院及航空實習這樣高耗能的工作，有注意到其是否有納入老基法的一些保障，覺得很好。
有時候對方說話會冷笑，感覺不太尊重對方的言論
講話有點急躁
優:有提出問題點,有足夠時間讓他人回答,有足夠的專業性
缺:為提供良好的建議
依據立法委員行為法第七條第一項第一款不遵守主席依規定所作之裁示、第五款破壞公物或暴力之肢體動作、第六款佔據主席台或阻撓議事之進行。林德福、林為洲、黃昭順各扣1分。
不成案。
就本案曾碧珠當時係黃偉哲辦公室主任身分，利用職權施加壓力護航廠商，雖非立委本人為之也應負起辦公室主任之連帶責任。依評鑑作業辦法與相關案例，予以扣1.5分。
立法院院長手推議員，行為不妥有失議長中立之角色，建請黨團小組討論是否扣分或譴責。林為洲破壞麥克風公物，扣0.5分，另外，依照過去公督盟原則，強烈要求破壞公物者應負擔維修費用。莊瑞雄言詞不雅，扣0.5分。鍾佳濱、許毓仁推擠造成肢體衝突，各扣0.5分。
譴責政黨議事攻防當中，造成議事人員受傷，建請黨團小組討論。